본 입사지원서는 참고용입니다.(출력 후 입사지원 제출 불가)

실제 입사지원서 작성은 공고문에 표기된 입사지원 홈페이지를 통해서 가능합니다.

참고용

❏ 연구직 원급, 채용형 청년인턴(연구직) 입사지원서

1. 인적사항
지원직군			지원직급
성명		(한글)
연락처		(본인휴대폰)	전자우편
		(비상연락처)
가점여부	법정가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :
	특별가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :
	경력가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :

2. 자격사항
* 지원직무 관련 자격(국가기술/전문자격, 국가공인민간자격 등)이 있는 경우 기입해 주십시오.
자격증명	발급기관	자격번호	취득일자

3. 학력 사항
* 국립낙동강생물자원관은 연구개발목적기관으로 ｢공공기관의 혁신에 관한 지침｣제22조제3항에 따라 기후에너지환경부 승인을 받아 연구직 지원자에 한해 전문성 및 직무 수행 능력 검증을 위한 연구 수행기관, 학위 취득기관에 대한 정보를 수집･활용합니다.
구 분	학교 명	학과(전공)	학위 논문
□학위 구분 (□학사, □석사, □박사)

4. 경력사항
* 국립낙동강생물자원관은 연구개발목적기관으로 ｢공공기관의 혁신에 관한 지침｣제22조제3항에 따라 기후에너지환경부 승인을 받아 연구직 지원자에 한해 전문성 및 직무 수행 능력 검증을 위한 연구 수행기관, 학위 취득기관에 대한 정보를 수집･활용합니다. * 지원직무 관련 경력사항을 기입해 주십시오. * 경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력을 의미합니다.
소속기관 명	근무기간	담당업무 혹은 수행 과제

5. 연구실적 목록
* 채용예정직무와 관련된 연구실적에 대하여 작성 * 연구실적의 경우 공고마감일 기준 5년 이내의 실적만 인정하며 최대 10건까지 작성 * SCI급 논문은 SCI, SCIE, SCOPUS에 등재된 논문을 의미함 * 제출한 논문 목록 중 지원자의 대표 실적에 해당하는 논문 2개를 상한으로 체크
1) 학술논문
대표 논문	구 분 (SCI급/그 외 논문)				제목			게재년월			게재지			해당란 V
														주(교신)저자			그 외 저자
□
2) 학술단행본 및 저서
집필자명			제목			발간일			발간처			해당란 V
												주(교신)저자			그 외 저자
3) 산업재산권
구분 (등록/출원)		특허명		출원인			발명인			일자			등록국가			번호

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년     월    일

지원자 :                       (인)

※ ｢직원 신규채용에 관한 세칙｣ 제21조제2항에 따라 입사지원서 세부 사항이 변동될 수 있음

❏ 공무직, 채용형 청년인턴(관리직) 입사지원서

1. 인적사항
지원직군			지원직급
성명		(한글)
연락처		(본인휴대폰)	전자우편
		(비상연락처)
가점여부	법정가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :
	특별가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :
	경력가점	□ 대상 □ 비대상
		대상내용(대상자만 작성) :

2. 교육사항
* 채용자격 기준과 관련되는 학력사항을 기재 하되, 학교명은 기재하지 않음
구 분	학위명(전공)	학위수여일
□고졸 □학사 □석사 □박사

3. 자격사항
* 지원직무 관련 필수자격(국가기술/전문자격, 국가공인민간자격 등)을 기입해 주십시오.
자격증명	발급기관	자격번호	취득일자

4. 경력사항
* 지원직무 관련 경력사항을 기입해 주십시오. * 경력은 금전적 보수를 받고 일정기간 동안 일했던 이력을 의미합니다.
소속	근무기간	담당업무

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

년     월    일

지원자 :                       (인)

※ ｢직원 신규채용에 관한 세칙｣ 제21조제2항에 따라 입사지원서 세부 사항이 변동될 수 있음

❏ 자기소개서(공통)

[작성안내] 작성방법

질문에 대해 본인의 과거 행동 중 가장 비슷한 사례를 작성해 주시면 됩니다.

간결하지만 자신을 충분히 표현할 수 있고, 보는 사람 즉 ‘읽는 사람(면접관) 위주로 작성해 주십시오.

1. 소속된 조직(팀, 학교 등)에서 적극적 소통을 통해 문제를 해결했던 경험을 기술하되 상호간 이해를 원활하게 하기 위해 본인이 수행한 방법을 구체적으로 작성하시기 바랍니다.  (500자)

2. 자신이 전문성 향상을 위해 어떤 노력을 하였고, 그 노력을 바탕으로 본인이 우리 자원관에 입사하여 어떻게 직무를 수행할지 작성하시기 바랍니다.(500자)

3. 본인이 맡았던 과제나 프로젝트를 수행하면서 타인으로부터 책임감이 있다는 평가를 받았던 경험에 대해 구체적으로 작성하시기 바랍니다. (500자)

4. 소속된 조직에서 공동의 목표를 달성하기 위해 본인이 손해를 감수하면서 주변 동료와 함께 하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술하고, 본인의 노력이 조직에 어떤 도움이 되었는지 작성하시기 바랍니다. (500자)