개방형직위(소통협력관) 직무기술서

채용형태	개방형직위

재단 주요사업	〇 중장년 맞춤형 일자리 창출 및 취업역량 강화, 중장년의 안정적 노후 및 경제활동 지속 지원, 중장년 종합지원을 위한 인프라 및 시민소통 강화
직무수행내용	〇 (홍보 및 대외협력계획 수립·총괄) 홍보계획 수립, 뉴미디어 및 온라인 홍보기획 및 운영, 국내·외 주요보도 결과 관리, 홍보대사 위촉 및 관리 〇 (대내외 홍보 및 언론기관 협력) 국내 언론 홍보 및 대언론 관계관리, 재단 공식 홈페이지 관리, 홍보컨텐츠 및 행사 기획·제작·활용, 홍보간행물 발간 및 배포
전형방법	〇 서류전형 → 증빙서류 검증 → 면접시험 → 임용
일반요건	연령	공고문 참조
	성별	무관
교육요건	학력	무관
	전공	무관
필요지식	〇 PR, 홍보 업무에 대한 지식. 이론 〇 공공예산에 대한 이해, 국내외 사례에 대한 이해, 홍보콘텐츠에 대한 지식, 홍보 동향에 대한 이해 〇 계획서 구성요소, 기자의 유형, 분석 기법, 성과지표 요소, 언론사의 구조 〇 기회요인의 장단점 분석 방법, 디자인 콘셉트 시각화 방법, 디자인 콘셉트의 시각화 예측을 위한 경험과 역량, 디자인의 조형적 판단 지식
필요기술	〇 PR 및 홍보 기획 능력 〇 보도자료 작성 및 언론매체 응대 능력 〇 기획 능력, 모니터링 및 인터뷰 기술, 홍보 관련 정책분석 능력, 홍보 자원분석 능력, 콘텐츠 선별능력, 섭외 능력, 이용자 조사 능력 〇 각종 마케팅 보고서의 관련 데이터 추출 기술
직무수행태도	〇 분석적이면서도 총괄적으로 사고하려는 태도 〇 원활한 커뮤니케이션을 하고자 하는 노력 〇 원인-결과 관계를 논리적으로 설명하려는 태도
필요자격	〇 공고문 참조
필요능력	〇 전문가적 능력, 전략적 리더십, 변화관리 능력, 조직관리 능력, 의사전달 및 협상능력