속초시시설관리공단 공고 제2026-103호

환경미화원 대체인력(기간제근로자) 공개채용 공고문

속초시시설관리공단에서는 환경미화원(가로청소) 대체인력으로 근무할 기간제   근로자를 채용 하고자 다음과 같이 공고합니다.

2026년 4월 6일

속초시시설관리공단 이사장

1. 채용인원 : 1명

2. 채용분야 : 환경공무원(가로청소)

3. 채용직종 : 기간제근로자

4. 채용기간 : 채용시부터 ~ 8. 31.(월)까지

※ 병가자가 병가 등 연장시 근무기간을 연장 할수 있으며, 공단 일정에 따라       모든 일정은 변경 될 수 있음

5. 채용방법

1차	2차	비 고
응시자격 서류 심사	면접심사	-

6. 응시자격 및 결격사유

가. 공고일 전일 기준 속초시에 주민등록이 등재된 자

나. 연령 : 만18세 이상 ~ 60세이하

다. 결격사유

제17조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 공단의 임원 및 직원이 될수 없다.

1. 대한민국 국민이 아닌 자

2. 미성년자, 피성년후견인, 피한정후견인, 파산의 선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로

확정된 후 2년이 경과되지 아니한 자

4. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

5. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자

6. 공단이 수행하는 업무와 이해관계가 있는 자

7. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣제2조의 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원     이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

8.미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면‧해임    되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람       (집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다.)

가. ｢성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법｣제2조에 따른 성폭력범죄

나. ｢아동‧청소년의 성보호에 관한 법률｣제2조제2호에 따른 아동‧청소년대상 성범죄

7. 근무조건 및 보수

- 근로시간 : 주 5일, 1일 8시간 - 05:00~15:00(휴게 2시간)

- 임    금

▸ 기본급 : 2,079,830원(환경미화원 인건비 지급기준(최저호봉) 적용)

▸ 상여금 : 체력단력비(환경공무관 상여금 지급기준 × 25%)

▸ 기타급여(제수당 등) : 있음(●) → 특수업무수당(월 90,000원), 작업장려수당(월 100,000원), 정액급식비(월 180,000원), 가계보조비(월 110,000), 교통보조비(월 140,000원), 위생수당(월 60,000), 위험근무수당(월 80,000원), 간식비(1일 10,000원, 실 근무일 지급), 초과근무수당(시간외, 휴일 , 야간), 연차유급휴가수당 등

8. 응시원서 서류접수

가. 입사지원서 등 서류는 공단 홈페이지에서 출력하여 작성

나. 채용공고기간 : 2026. 04. 06.(월) ~ 2026. 04. 16.(목)

다. 서류접수기간 : 2026. 4. 10.(금) ~ 4. 16.(목)

라. 서류접수장소 : 강원특별자치도 속초시 관광로363번길 92, 환경관리팀 사무실

마. 접수방법

➊ 방문접수 → 접수마감일 17:00 도착분에 한함(공휴일 및 주말, 중식시간(12:00~13:00) 제외)

➋ 우편접수 → 접수마감일 18:00까지 도착분 등기우편에 한함

➌ E-메일접수 → 접수마감일 18:00까지 접수 gggg5353@sokchosiseol.or.kr

※ 우편, 이메일 접수 시 접수마감일(18:00) 이내에 전화 확인 요망, ☎ 033-630-6251

10. 시험 시행 일정(시험 일정은 변경될 수 있음)

서류심사	서류심사 합격자 발표	면접심사	최종 합격자 발표
2026. 4. 17.(금)	2026. 4. 17.(금) 17:00 ~	2026. 4. 20.(월) 10:00 ~	2025. 4. 20.(월), 17:00 ~

11. 면접심사

가. 일    정 : 2026. 4. 20.(월) 10:00 ~

나. 장    소 : 속초시시설관리공단 청소년 수련관 2층 회의실

다. 면접대상 : 서류심사 합격자 전원

라. 최종합격자 발표 : 개별통지 및 공단 홈페이지 공고

※ 모든 일정은 공단 사정에 의해 변동 될 수 있습니다.

12. 제출서류

가. 입사지원서 및 자기소개서 1부 : 속초시 및 공단 홈페이지에서 다운로드 사용

나. 주민등록초본 1부(모집공고일 현재 거주지 제한 사항 확인용)

① 모집공고일 현재 거주지 제한 사항 확인용(주민등록번호 뒷자리 마스킹 처리하여 제출)

② 주민등록 초본과 관련, 거주지 제한사항 확인 후 반환 함

다. 개인정보 수집 ․ 이용 ․ 제공 동의서 1부 : 속초시 및 공단 홈페이지에서 다운로드 사용

13. 응시자 주의사항

가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 응시하시기 바라며, 최종합격 및 채용된 경우라도 입사지원서 등 제출서류 기재사항이 사실과 다를 경우 과실유무를 불문하고 합격이 취소되며, 결격 사유가 발견될 경우 채용을 취소합니다.

나. 본 채용은 블라인드 채용으로서 서류심사 ․ 면접심사 등 채용절차 전과정에서 응시자의 학력, 연령, 출신지, 가족관계 등불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며, 응시자께서는 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재하여서는 안됩니다.

다. 입사지원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 ․ 누락 또는 연락 불능으로 발생한 불이익은 응시자 책임으로 합니다.

라. 최종 합격자에 한해 채용신체검사서 상 이상 소견(불합격, 판정보류 등)이 있는 경우 합격을 취소 할 수 있으며, 합격 취소시 면접심사 응시자 중 차순위자를 결격 사유 없을시 채용합니다.

마. 최종합격자가 채용되는 것을 포기하는 등의 사정(합격취소, 채용결격사유 해당, 채용후 3일 이내 불출두) 또는 채용 후 퇴직으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 차순위 순으로 합격자를 결정할 수 있으며, 단, 면접심사 응시자 중 차순위자를 결격 사유 없을시 채용합니다.

바. 응시원서 접수결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

사. 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조에 따라 최종합격자 발표 이후 15일 이내에 응시자(본인)가 채용서류 반환을 청구하시면 청구일로부터 14일 이내에 제출한 서류를 반환하여 드립니다.(단, 반환비용은 응시자 본인 부담)

아. 기타 자세한 사항은 속초시시설관리공단 환경관리팀(☎ 033-630-6251) 으로 문의하시기 바랍니다.