과학기술사업화진흥원 NCS 기반 채용

연구직(계약직 책임급-사업 기획, 관리/A1) 직무기술서

※ 하기 직무기술서는 현재 개발된 NCS 가운데 과학기술사업화진흥원 채용직무와 관련된 대표적 NCS 선정하여 작성하였습니다.
(향후 NCS 개발동향과 과학기술사업화진흥원내 주요 사업변경 및 내ㆍ외부상황에 따라 변경될 수 있음)

채용분야	연구직	분류체계	대분류	01. 사업관리
			중분류	01. 사업관리
			소분류	01. 프로젝트관리
			세분류	02. 프로젝트관리	03. 산학협력관리
COMPA 주요사업	▪ 연구성과의 기술이전 지원 ▪ 특허 등 지식재산권의 권리강화 및 보호 ▪ 연구성과의 활용․확산 촉진을 위한 정보화 및 홍보 ▪ 연구성과의 활용․확산을 위한 국내․외 기술사업화 네트워크 구축 및 지원 ▪ 종료 연구개발사업단의 권리의무 승계, 기술료 관리, 추적조사 등 사후 관리 ▪ 연구성과의 활용․확산 촉진을 위하여 국가 또는 지방자치단체가 위탁하거나 대행하게 하는 사업 ▪ 사업수행에 필요한 자료와 정보의 조사․수집․분석․평가․관리․활용 및 정책개발 지원 ▪ 실험실, R&D서비스 일자리 창출 등 과학기술기반 일자리 창출 지원 ▪ 연구성과 활용ㆍ확산 및 과학기술분야 일자리 창출 관련 기획, 미래예측 등의 연구 ▪ 연구산업의 육성 및 연구산업 분야 일자리 창출 지원 ▪ 기타 연구개발사업 연구성과의 활용·확산 촉진 및 과학기술기반 일자리 창출을 위해서 필요한 사업
핵심책무	▪ 과학기술정보통신부가 추진하는 연구개발 사업성과의 활용ㆍ확산 및 과학기술 기반 일자리 창출 등에 관한 연구, 지원 업무 수행을 통한 과학기술 진흥과 국가 경쟁력 제고에 기여 ▪ COMPA가 주관하는 각 사업의 목적을 효과적으로 달성할 수 있도록 각 사업 기획‧평가‧관리 및 활용 등에 관한 업무(지원)를 공정하고 체계적으로 수행
직무수행 내용	▪ 사회문제 이슈·원인·구조 분석을 통한 문제 발굴 및 정의, 10대 사회문제 분류체계 기반 이슈 정의서 도출, 데이터 통합 모니터링 등 ▪ 첨단 과학기술 활용·가능성 분석, 사회문제–첨단기술 매칭 DB 구축 및 매칭, 현장 실증·운영모델 기획, 시나리오 설계 등 ※ 12대 국가전략기술분야 공공기술 DB 발굴, 공공기술 협력 네트워크 활성화 등 ▪ 개발·실증 과제 추진과정상 애로사항 발굴, 전문가 컨설팅, 수요자 협력 연계, BM 수립 및 실증모델 설계, 법·제도 등 인프라 개선 지원 ▪ 첨단기술을 통한 사회문제 해결 효과성 분석, 우수성과 발굴 및 기술 스케일업 등 고도화 지원 ▪ 기관 자체 사업 또는 공공연구성과 활용·확산 업무 수행 등
전형방법	▪ 서류전형 ➠ 면접(발표평가 병행) ➠ 합격자 선정
지원요건	▪ 지원요건은 공고문 참조
관련 자격증	▪ 변리사 ▪ 공인회계사 ▪ 기술가치평가사 ▪ 기술거래사 ▪ 기술지도사 ▪ 경영지도사
필요지식 (Knowledge)	▪ 사회문제 발굴·분석 및 사회혁신 정책에 관한 지식 ▪ 12대 국가전략기술 등 첨단기술 분야에 관한 지식 ▪ 데이터 기반 사회이슈 분석 및 성과관리 체계에 관한 지식 ▪ 사업기획 및 프로젝트 리스트 관리 등에 관한 지식 ▪ 리빙랩(Living Lab)·실증사업 운영 및 민관산학 협력체계에 관한 지식 ▪ 지식재산권(특허, 실용신안 등) 확보 및 보호 전략, 기술사업화에 관한 지식 ▪ 산업별(AI, 바이오 등) 최신 기술 트렌드 및 시장 동향에 관한 지식
필요기술 (Skill)	▪ 관련 법령 활용 능력 ▪ 환경 분석 능력 ▪ 사업 기획 및 개선안 도출 능력 ▪ 보고서 작성 능력 ▪ 관련 정보 조사‧수집‧분석 능력 ▪ 선정‧관리 평가도구 개발 능력 ▪ 프로젝트 수행 모니터링 능력 ▪ 외국어 구사 및 활용 능력 등 ▪ 기술이전계약내용 해석 기술 ▪ 기술이전 절차 이행 기술 ▪ 특허 검색 기술 ▪ 사업타당성 분석 기술 ▪ 전문가 그룹 네트워크 및 관리 능력 ▪ 기술 마케팅 및 피칭 기술 ▪ BM 고도화 컨설팅 능력 ▪ 기업성장 저해 병목구간 진단 및 솔루션 도출 기술 ▪ 컨설팅 수요자-전문가 매칭 및 네트워킹 기술 ▪ IR(Investor Relations) 자료 고도화 및 스토리텔링 기술
직무수행 태도 (Attitude)	▪ 객관적‧논리적‧종합적인 분석태도 ▪ 고객 중심의 사고 능력 ▪ 투명하고 공정한 업무수행의 청렴성 ▪ 창의적인 사고 노력 ▪ 주인의식 및 책임감 있는 태도 ▪ 자원의 효율적 사용 절감 자세 ▪ 상호 업무협조 노력 및 존중 태도 ▪ 상황 판단력과 관찰력 있는 자세 ▪ 회의 참여 및 결과 처리 자세 ▪ 의사결정 판단 자세 ▪ 문제해결에 적극적인 태도 ▪ 원인 분석 및 개선 의지 ▪ 관련 정보 수집의 적극성 ▪ 업무 기준 준수 등
필요자격	▪ 박사 학위를 취득한 자 ▪ 12대 국가전략기술 등 첨단기술 분야에 대한 이해 및 기술사업화·기술이전·산학연 협력 실무 경력
직업기초 능력	▪ 의사소통능력 – (하위능력) 문서이해, 문서작성, 경청, 의사표현, 외국어 능력 ▪ 수 리 능 력 – (하위능력) 사칙연산, 통계, 확률 계산 능력 ▪ 문제해결능력 – (하위능력) 사고력 및 문제처리능력 ▪ 자원관리능력 – (하위능력) 필요자원 확인, 활용, 업무수행 할당 능력 ▪ 조직이해능력 - (하위능력) 국제감각, 조직 체제 이해능력 및 업무이해능력 ※ 인성 검사 별도시행

과학기술사업화진흥원 NCS 기반 채용

연구직(계약직 원급-사업 기획, 관리/A2) 직무기술서

※ 하기 직무기술서는 현재 개발된 NCS 가운데 과학기술사업화진흥원 채용직무와 관련된 대표적 NCS 선정하여 작성하였습니다.
(향후 NCS 개발동향과 과학기술사업화진흥원내 주요 사업변경 및 내ㆍ외부상황에 따라 변경될 수 있음)

채용분야	연구직	분류체계	대분류	01. 사업관리
			중분류	01. 사업관리
			소분류	01. 프로젝트관리
			세분류	02. 프로젝트관리	03. 산학협력관리
COMPA 주요사업	▪ 연구성과의 기술이전 지원 ▪ 특허 등 지식재산권의 권리강화 및 보호 ▪ 연구성과의 활용․확산 촉진을 위한 정보화 및 홍보 ▪ 연구성과의 활용․확산을 위한 국내․외 기술사업화 네트워크 구축 및 지원 ▪ 종료 연구개발사업단의 권리의무 승계, 기술료 관리, 추적조사 등 사후 관리 ▪ 연구성과의 활용․확산 촉진을 위하여 국가 또는 지방자치단체가 위탁하거나 대행하게 하는 사업 ▪ 사업수행에 필요한 자료와 정보의 조사․수집․분석․평가․관리․활용 및 정책개발 지원 ▪ 실험실, R&D서비스 일자리 창출 등 과학기술기반 일자리 창출 지원 ▪ 연구성과 활용ㆍ확산 및 과학기술분야 일자리 창출 관련 기획, 미래예측 등의 연구 ▪ 연구산업의 육성 및 연구산업 분야 일자리 창출 지원 ▪ 기타 연구개발사업 연구성과의 활용·확산 촉진 및 과학기술기반 일자리 창출을 위해서 필요한 사업
핵심책무	▪ 과학기술정보통신부가 추진하는 연구개발 사업성과의 활용ㆍ확산 및 과학기술 기반 일자리 창출 등에 관한 연구, 지원 업무 수행을 통한 과학기술 진흥과 국가 경쟁력 제고에 기여 ▪ COMPA가 주관하는 각 사업의 목적을 효과적으로 달성할 수 있도록 각 사업 기획‧평가‧관리 및 활용 등에 관한 업무(지원)를 공정하고 체계적으로 수행
직무수행 내용	▪ COMPA가 주관하는 연구개발 관련 사업의 수행을 위한 평가‧선정‧협약 및 기초, 원천 R&D 연구개발ㆍ성과보급 사업화 촉진사업 기획ㆍ시행 ▪ COMPA가 주관하는 사업 또는 위탁 프로젝트에 대한 수행 관리‧지원 및 사후관리 ▪ COMPA가 주관하는 연구개발 관련 사업의 성과에 대한 확산‧활용 지원
전형방법	▪ 서류전형 ➠ 면접 ➠ 합격자 선정
지원요건	▪ 지원요건은 공고문 참조
관련 자격증	▪ 기술거래사 ▪ 기술가치평가사 ▪ PMP(Project Management Professional) 자격증
필요지식 (Knowledge)	▪ 특허 등 지식재산 분석에 대한 지식 ▪ 기술이전 절차에 대한 지식 ▪ 기술 사업화 관련 법규에 대한 지식 ▪ 기술가치 분석 및 평가 지식 ▪ 연구개발 사업에 관한 법령 ▪ 연구개발 사업 정책 방향 ▪ 연구개발 사업 성과의 관리‧확산‧활용 방법 및 체계 지식 ▪ 연구개발 프로젝트 수행(연구기관 및 연구자 관점) 방법 ▪ 연구개발 사업 기획‧평가‧관리 및 활용 등에 관한 업무(지원)을 위한 지식 ▪ 기술양도(Assignment), 공동연구(Cooperative research), 라이센싱(Licensing), 분사(Spin-off), 합작벤처(Joint venture), 인수합병(M&A)에 대한 지식 ▪ 기술평가(기술가치평가, 기술력평가)에 대한 지식 ▪ 지식 재산 및 기술사업화 관련 법규에 대한 지식 ▪ 지식 재산권 분쟁, 침해에 대한 지식 ▪ 지식재산 및 기술이전 관련 법규에 대한 지식 ▪ 국내·외 산업 및 기술 동향에 대한 지식
필요기술 (Skill)	▪ 관련 법령 활용 능력 ▪ 환경 분석 능력 ▪ 사업 기획 및 개선안 도출 능력 ▪ 보고서 작성 능력 ▪ 관련 정보 조사‧수집‧분석 능력 ▪ 선정‧관리 평가도구 개발 능력 ▪ 프로젝트 수행 모니터링 능력 ▪ 외국어 구사 및 활용 능력 등 ▪ 기술이전계약내용 해석 기술 ▪ 기술이전 절차 이행 기술 ▪ 특허 검색 기술 ▪ 사업타당성 분석 기술 ▪ 기술이전계약조건을 조문화하기 위한 문서화 기술
직무수행 태도 (Attitude)	▪ 객관적‧논리적‧종합적인 분석태도 ▪ 고객 중심의 사고 능력 ▪ 투명하고 공정한 업무수행의 청렴성 ▪ 창의적인 사고 노력 ▪ 주인의식 및 책임감 있는 태도 ▪ 자원의 효율적 사용 절감 자세 ▪ 상호 업무협조 노력 및 존중 태도 ▪ 상황 판단력과 관찰력 있는 자세 ▪ 회의 참여 및 결과 처리 자세 ▪ 의사결정 판단 자세 ▪ 문제해결에 적극적인 태도 ▪ 원인 분석 및 개선 의지 ▪ 관련 정보 수집의 적극성 ▪ 업무 기준 준수 등
필요자격	▪ 무관
직업기초 능력	▪ 의사소통능력 – (하위능력) 문서이해, 문서작성, 경청, 의사표현, 외국어 능력 ▪ 수 리 능 력 – (하위능력) 사칙연산, 통계, 확률 계산 능력 ▪ 문제해결능력 – (하위능력) 사고력 및 문제처리능력 ▪ 자원관리능력 – (하위능력) 필요자원 확인, 활용, 업무수행 할당 능력 ▪ 조직이해능력 - (하위능력) 국제감각, 조직 체제 이해능력 및 업무이해능력 ※ 인성 검사 별도시행