2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(01.기록물관리 및 총무_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
02. 경영·회계·사무		02. 총무·인사	03. 일반사무		02. 사무행정
■ 직무수행 내용
○ 「공공기록물 관리에 관한 법률」에 따른 기록물의 생산, 분류, 이관, 보존 및 폐기 등 체계적 관리 ○ 관인관리, 문서 수·발신 관리, 행사운영 등 총무 관련 제반 업무
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 공공기록물법 및 기록물관리 지식 ○ 행정업무 및 문서관리 지식
기술	○ 문서작성 및 행정처리 능력 ○ 데이터 관리 및 협업 능력
태도	○ 책임감 및 정확성 ○ 보안의식 및 윤리의식
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 : 공공기관 행정업무 경험
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(02.방사선안전관리_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
23. 환경·에너지·안전		06. 산업안전보건	01. 산업안전관리		06. 방사선측정평가
■ 직무수행 내용
○ X-ray, CT(450kv, 300kv)방사성동위원소 발생장치 운용 및 유지관리 ○ 산업용 CT분석 및 시각화 S/W를 활용한 결과 보고서 작성 ○ 방사선 종사자 등록, 피폭, 교육, 보건 및 이력관리 ○ 방사선 방호시설물 산업안전보건 관리 ○ 검사 중량물 이송 및 거치
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 원자력안전법, 산업안전보건법 및 기타 안전 관련법 ○ 방사선 계측기 작동원리, 방사선 측정 및 선량평가 관련지식 ○ 방사선 실무안전관리
기술	○ 원자력안전법 관련 대관 업무 및 보고서 작성능력 ○ 방사선 안전관리 및 방호기준 해석 기술 ○ 방사선 측정 원리 및 계측기 운용기술 ○ 방사선/능 계측장비 운영기술 ○ 방사선방호(보건물리, 방사선 안전), 방사선수송 및 차폐해석기술
태도	○ 문제해결노력, 분석력, 성실성 ○ 자발성, 창의력, 합리성
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(03.시험/평가 및 신뢰성인증_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
NCS 미개발 직무					01.신뢰성 평가관리 02.표준화 관리
02. 경영·회계·사무		04.생산·품질관리	02.품질관리		01.QM/QC관리
■ 직무수행 내용
○ 시험·평가 및 검사 서비스(탄소소재 및 융복합 제품의 환경/신뢰성 전기적 특성 등 공인시험/검사(KOLAS 등) 수행 및 시험 결과 분석 및 성적서 발행 ○ 인증 기반 구축 : 탄소제품 추질인증 시스템 수립·운영 ○ 기업지원 및 기술지도(탄소기업 대상 맞춤형 신뢰성 평가 지원, 품질 애로 기술 상담)
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 분석기기 운용 기술, 전기 및 환경/신뢰성 시험에 대한 기본 지식, 분석에 대한 기본적인 처리 절차 ○ 시험 및 인증에 필요한 장비의 원리에 대한 지식, 관련 법력에 의한 표준시험 방법에 대한 지식
기술	○ 시험/평가 장비 조작운용 능력, 시험분석 스케줄 관리 및 문서화 능력 : 탄소제품 관련 시험/평가, 검사, 인증 등 ○ 시험/평가 장비 실무지식, 실험실관리 행정지식, 시험/검사/인증 기관 지정·유지 행정지식, 컴퓨터 활용능력 등
태도	○ 분석적 사고, 성실한 태도, 신속하고 정확한 업무처리 자세, 작업절차 및 지침을 준수하는 태도 ○ 시험업무에 성의가 있고, 새로운 실험적 시도에 적극적이며, 반복적인 시험업무 수행가능한 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 : ISO KS 17025, ISO KS 17020 및 측정 불확도 교육이수
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(04.정책개발 및 산업분석_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
01.사업관리		01.사업관리	01.프로젝트관리		01.정부사업관리
02. 경영·회계·사무		01.기획사무	01.경영기획		01.경영기획
■ 직무수행 내용
○ 탄소소재·부품산업 진흥을 위한 정책 개발 및 수립 ○ 탄소소재·부품산업 국내외 기술·시장·정책 동향 조사 및 분석
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 산업진흥정책 성과 조사□분석 및 성과 개선□확산에 대한 이해 ○ 정부 정책 방향 및 분석 업무 수행 관련 지식 ○ 국내외 산업기술·정책에 대한 이해 ○ 산업진흥 전략과제 도출 관련 지식 (대내·외 환경 분석) ○ 정부 정책 방향 기획 업무 수행 관련 지식
기술	○ 산업 기술□시장□정책 동향 자료 수집 능력 ○ 수집한 자료를 심층적으로 분석하여 보고서 작성할 수 있는 역량 ○ 내·외부 이해관계자와의 소통 능력 ○ 정책, 제도 분석 및 기획을 위한 연구조사방법 역량
태도	○ 자발적 학습의지, 적극적인 아이디어 발굴 및 제시, 자기주도적 업무 태도 ○ 이해관계자와 유기적 소통 및 협력을 통해 문제를 해결하고 성과를 창출하려는 자세 ○ 자료를 세밀하게 분석하고 객관성을 유지하려는 태도
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(05.경영기획(국회 대응)_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
NCS 미개발 직무
■ 직무수행 내용
○ 국회 업무 관련 자료 정리, 국회대응 업무 보조 ○ 중장기 경영전략 자료 조사 지원
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 국회 운영 절차 및 입법·예산 관련 기본 지식 ○ 경영전략 및 중장기 경영계획 수립 관련 이론 ○ 정책 및 산업 동향에 대한 이해 ○ 성과관리 및 지표 분석에 관한 기초 지식
기술	○ 자료 조사·분석 및 보고서 작성 능력 ○ 데이터 정리 및 통계자료 활용 능력 ○ 대내외 요구자료 대응 및 커뮤니케이션 능력 ○ 문서작성 도구(한글, 엑셀 등) 활용 능력
태도	○ 공공기관 구성원으로서의 책임감 및 윤리의식 ○ 기한 준수 및 성실한 업무 수행 자세 ○ 협업 및 원활한 의사소통을 위한 협력적 태도 ○ 변화하는 정책 환경에 대한 유연한 대응 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 : 직무분야 관련 2년 이상의 경력
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(06.구매 및 연구행정_라-마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
02. 경영·회계·사무		01. 총무·인사	04. 공공조달관리		04. 계약일반관리
05. 법률·경찰·소방·교도·국방		01. 법률	02. 지식재산관리		01. 지식재산관리
■ 직무수행 내용
○ 입찰 및 수의계약(물품 구매, 계약 등) 관련 업무 ○ 특허 및 지식재산권 업무
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 국가계약법, 국가연구개발혁신법과 이해 ○ 국가R&D사업 및 관련 규정에 대한 지식, 연구비 관리를 위한 회계·세무 기초 지식 ○ 내부 규정 및 업무처리 절차의 이해, 정보를 비교·조사 할 수 있는 기술적 지식 ○ 문서 작성·관리·기안 규정에 관한 지식, 업무 규정에 관한 지식
기술	○ 계약 및 연구비 규정·제도의 이해, 법률 해석 적용 능력 ○ 기초 회계원리 및 세무 관련 지식 ○ 각종 문서작성기술 및 관련 프로그램(HWP, PPT, EXCEL)·인터넷 검색 등 활용능력 ○ 데이터 관리 및 통계처리 능력, 분석 능력, 문제해결 능력 등
태도	○ 업무처리의 정확성을 기하려는 태도 ○ 업무처리에 있어 공정성을 기하려는 자세 ○ 적극적이고 긍정적 태도 ○ 수리적 정확도를 기하려는 자세 ○ 윤리의식 및 보안준수
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 1. 계약, 경영, 회계, 세무 관련 전공자 또는 관련 경력자 2. 컴퓨터 활용능력 3. 출연(연) 등 공공기관 주요사업 및 정부수탁관리 유경험자 우대
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(07.기관 회계(세무) 및 자금관리_라-마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
02. 경영·회계·사무		01. 총무·인사	03. 일반사무		02. 사무행정
		03. 재무·회계	02. 회계		01. 회계·감사
■ 직무수행 내용
○ 회계관련업무 (전표승인, 지출업무, 회계정산, 부가세신고 등)
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 국가R&D사업 및 관련 규정에 대한 지식, 연구비 관리를 위한 회계·세무 기초 지식 ○ 내부 규정 및 업무처리 절차의 이해, 정보를 비교·조사 할 수 있는 기술적 지식 ○ 문서 작성·관리·기안 규정에 관한 지식, 업무 규정에 관한 지식
기술	○ 기초 회계원리 및 세무 관련 지식 ○ 각종 문서작성기술 및 관련 프로그램(HWP, PPT, EXCEL)·인터넷 검색 등 활용능력 ○ 데이터 관리 및 통계처리 능력, 분석 능력, 문제해결 능력 등
태도	○ 업무처리의 정확성을 기하려는 태도 ○ 업무처리에 있어 공정성을 기하려는 자세 ○ 적극적이고 긍정적 태도 ○ 수리적 정확도를 기하려는 자세 ○ 윤리의식 및 보안준수
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 1. 계약, 경영, 회계, 세무 관련 전공자 또는 관련 경력자 2. 컴퓨터 활용능력 3. 출연(연) 등 공공기관 주요사업 및 정부수탁관리 유경험자 우대
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(08.인력양성사업 운영 및 사업관리_라급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
01. 사업관리		01. 사업관리	01. 프로젝트관리		01. 프로젝트관리
02. 경영·회계·사무		01. 기획사무	01. 경영기획		01. 경영기획
■ 직무수행 내용
○ 산업전환 대응 신규과정 개발 및 교육훈련 기획 ○ 에너지전환형 훈련로드맵 구축 및 훈련계획 수립 ○ 산업전환 협약기업 발굴 및 성과관리
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 기본 회계 지식, 부서 내의 업무 프로세스, 부서 업무 분장 내용, 사무기기 운용 매뉴얼, 업무 규정 및 지침, 업무 전달 프로세스, 업무 처리 지침 ○ 프로젝트 환경의 조직 내‧외부 요인, 프로젝트 계약 지식, 프로젝트 타당성 조사, 프로젝트 단계 일정 및 종료 지식, 프로젝트 자원관리 및 평가기 준, 작업 진척정보 분석, 프로젝트 팀원 책임 및 역할 이해, 성과 및 평가시스템
기술	○ 경비내역 파악 능력, 사무기기 활용 능력, 업무 결과 확인 능력, 업무 처리 능력, 업무 파악 능력, 업무용 프로그램 활용 능력, 의견 조율 능력, 회계시스템 사용 능력 ○ 경영 목표와 연계 능력(내부 환경 분석), SWOT 분석 기술(내부및 외부 환경 분석), 프로젝트 비즈니스 케이스 작성, 이해관계자 참여 수준 결정, 제품 분석기술, 프로젝트 품질 관리 및 성과측정, 이해관계자와의 의사소통 및 정보 교환 촉진
태도	○ 객관적인 자세로 일정을 조정하려는 태도, 고객지향 의지, 구성원들과의 협력적 태도, 구성원을 지원하려는 의지, 미리 계획하고 준비하는 태도, 부서원과의 팀워크를 지향하려는 노력, 업무에 협조적인 태도, 정해진 일정을 신속히 공유하려는 자세, 정확하게 업무를 처리하려는 태도, 정확하게 정리하는 노력, 회사 규정을 준수하는 태도 ○ 프로젝트 타당성 기준 준수, 수집된 자료의 체계적인 분류 및 정리, 이해관계자 충돌 및 불일치 조율, 효과적‧효율적 자원 사용을 위한 검토 및 분석, 팀원 화합을 통한 혁신적인 결과 도출, 팀원 간 조화로운 소통 강구, 프로젝트 업무 파악 및 실행, 통합적인 의사결정 및 해결, 다양한 변경 요구에 대한 합리적 대응 및 적극적 실행, 대안 제시 노력
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 1. 제조・소부장・탄소복합재・스마트팩토리・AI등 관련 기업지원사업 수행 경력자 2. 국가인적자원개발 컨소시엄사업 및 중앙(지자체)인력양성사업수행 경험자 3. 사업운영 시스템(HRD-Net) 및 사업비관리 시스템(e-나라도움)업무 경험자
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(09.탄소섬유 복합재 중간재 및 성형공정 개발_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
16. 재료		02.세라믹재료	05.탄소재료제조		01.탄소재료생산
17.화학·바이오		02.석유·기초화학물	02.기초유기화학물		05.고분자복합재료제조
■ 직무수행 내용
○ 탄소섬유 토우프레그 제조 연속공정 최적화 ○ SMC용 에폭시 시스템 배합 및 제조 공정 개발 ○ 후성형 가능 인발 프로파일 복합재 제조 공정개발
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 고분자 및 복합재료 기초 지식 ○ 재료 물성 분석 기초 ○ 실험계획법에 관한 기초 지식
기술	○ 기초 실험 장비 운용 ○ 데이터 정리 및 시각화 ○ 안전 관리 기술
태도	○ 연구 윤리 및 성실성 ○ 기술자료의 용어와 단위에 대한 정의를 이해하려는 태도 ○ 합리적인 실험 계획 수립에 대한 태도
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(10.다공성 탄소소재 연구개발 및 기반구축_마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
16. 재료		02. 세라믹재료	05. 탄소재료제조		01. 탄소재료생산
■ 직무수행 내용
○ 다공성 탄소소재의 제조 및 분석 ○ 다공성 탄소소재 관련 기반구축, 기업지원, 장비운영
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 유기화학, 무기화학, 분석화학 등 화학지식 ○ 다공성 탄소의 물리·화학적 특성 ○ 다공성 탄소의 제조조건에 따른 반응기구 및 장치에 대한 지식 ○ N2/77K 등온가스 흡착법을 이용한 다공성 탄소 기공구조 해석에 대한 지식 ○ 화학, 재료공학, 고분자공학, 흡착공학, 전기화학에 관한 기본지식
기술	○ 원재료의 물리화학적 특성 분석 ○ 관리해야할 물리·화학적 조건들을 확인능력 ○ 반응 실험 시 이상현상 대응능력 ○ 반응 완결 후 결과 측정 능력
태도	○ 성실한 업무태도 및 연구결과 진실성 추구 ○ 실험에 적합한 실험실 환경을 유지하려는 자세 ○ 자신의 연구 결과에 대한 소신과 연구과 관계없는 권위에 휘둘리지 않는 연구 자세 ○ 결과물에 대한 정확한 피드백과 집단지성을 통한 방향성 재고에 대한 소통 자세 ○ 구체적이며 꼼꼼한 연구 노트 작성 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(11.탄소소재 응용 이차전지 연구_라~마급)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
16. 재료		02. 세라믹재료	05. 탄소재료제조		02. 탄소재료품질관리
17. 화학·바이오		03. 정밀화학	05. 수소연료전지		01. 연료전지개발
■ 직무수행 내용
○ 나노탄소소재 복합화 연구 및 인조흑연 제조 기술개발 ○ 과제 관련 행정 업무
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ (나노탄소) 탄소재료의 특성, 전기화학 분석방법, 나노 소재의 표면반응에 관한 지식 ○ (응용부품) 탄소소재 활용 이차전지 특성 분석에 관한 지식 ○ (장비) 열처리로(흑연화, 탄화), 전극 제조 및 평가 장비에 대한 기본적인 지식
기술	○ 화학합성, 기술, 화학 및 기기분석 기술, 소재의 구조 및 표면특성 기술, R&D 기술동향 분석, 실험설계 및 분석 통계처리기술
태도	○ 창의적이고 도전적인 연구자세, 논리적 분석태도 ○ 투명하고 공정한 연구윤리, 구성원과 융화하며 상호 협력하는 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(12.인조흑연 및 이차전지 연구 지원_청년인턴)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
16. 재료		02. 세라믹재료	05. 탄소재료제조		02. 탄소재료품질관리
17. 화학·바이오		03. 정밀화학	05. 수소연료전지		01. 연료전지개발
■ 직무수행 내용
○ 고품질 인조흑연 제조 기술 개발 및 이차전지 소재 응용 연구 지원
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ (나노탄소) 탄소재료의 특성, 전기화학 분석방법, 나노 소재의 표면반응에 관한 지식 ○ (응용부품) 탄소소재 활용 이차전지 특성 분석에 관한 지식 ○ (장비) 열처리로(흑연화, 탄화), 전극 제조 및 평가 장비에 대한 기본적인 지식
기술	○ 화학합성, 기술, 화학 및 기기분석 기술, 소재의 구조 및 표면특성 기술, R&D 기술동향 분석, 실험설계 및 분석 통계처리기술
태도	○ 창의적이고 도전적인 연구자세, 논리적 분석태도 ○ 투명하고 공정한 연구윤리, 구성원과 융화하며 상호 협력하는 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(13.공공데이터 제공 및 데이터기반행정_청년인턴)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
20. 정보통신		01. 정보기술	01. 정보기술전략·계획		05. 빅데이터분석
			03. 정보기술운영		04. 빅데이터 운영·관리
■ 직무수행 내용
○ 공공데이터/데이터기반행정 활성화 정책/계획 수립지원 ○ 실태점검 등 외부기관 평가 대응보조
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 공공데이터 및 데이터기반행정 관련 국내외 법령 ○ RDBMS 구조 및 데이터 분석 방안
기술	○ 빅데이터 처리·분석 능력 ○ 분석 결과에 대한 명확한 의사소통 및 문서화 기술, 협업을 위한 의사소통 능력 ○ 데이터를 논리적으로 해석할 수 있는 통계지식과 경제·사회에 대한 기초 도메인 지식
태도	○ 체계적으로 조사하고 논리적으로 분석하는 태도 ○ 긍정성, 문제해결력, 관계구축력, 의사소통능력
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
○ 우대사항 - 정보시스템 구축 또는 홈페이지 관련 프로젝트 참여 경험자 - 정보처리기사, 데이터분석전문가(ADP), 데이터분석준전문가(ADSP), 빅데이터분석기사, 데이터베이스 관련 자격증 소지자 - 원활한 의사소통 및 문서 작성 능력 보유자
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색

2026-03호 한국탄소산업진흥원 직무설명자료				(14.총무인사업무 지원_청년인턴)
■ NCS 분류체계
대분류		중분류	소분류		세분류
02. 경영·회계·사무		02. 총무·인사	01. 총무		01. 총무
■ 직무수행 내용
○ 교육 운영지원, 사회공헌활동 지원, 인턴 및 인사업무 관련 업무개선 제안활동
■ 직무 필요 지식 / 기술 / 태도
지식	○ 규정에 대한 이해 ○ 인사관련 데이터 이해 ○ 행사기획, 운영, 시나리오 작성법
기술	○ 문서이해 능력, 문서 작성능력, 의사표현 능력 ○ 교육 요구 분석 및 설계 ○ 행사 진행 및 운영기술
태도	○ 객관적이고 공정한 태도 ○ 고객 지향성 및 여러 부서와의 협업 자세 ○ 치밀하고 꼼꼼한 자세 ○ 솔선수범 하려는 자세
■ 교육요건(학력, 전공)/관련자격/경력 등 우대사항
■ 직업기초능력
○ 의사소통능력, 문제해결능력, 조직이해능력, 자기개발능력, 대인관계능력
■ 참고사이트
○ www.ncs.go.kr 홈페이지 → NCS 및 학습모듈 검색