한국환경보전원 영남지사 낙동강수변생태관리단

기간제 직원 채용 공고

한국환경보전원 영남지사 낙동강수변생태관리단에서는 기간제 근로 직원을 아래와 같이 모집합니다.

2026년 5월 15일

한국환경보전원장

1		채용분야 및 인원

직급	인원	근무지	채용기간	담당 업무
기간제	3명	영남지사 낙동강수변생태관리단 (창원)	채용일로부터 ‘26. 12. 31. 까지	○ 낙동강수계 수변구역 매수 토지 내 현장점검 및 공사 감독 지원 등 ○ 기타 관련 행정 업무 등

2		근무 조건

구분	주요 내용
근무기간	⭘ 채용일로부터 ∼ 2026. 12. 31.
근무방법	⭘ 근무시간: 주 5일, 1일 8시간(09:00∼18:00, 휴게시간 1시간) ⭘ 근무장소: 한국환경보전원 영남지사 낙동강수변생태관리단 - 경남 창원시 성산구 중앙대로 263, 305호(용호동, 오피스프라자)
보수기준	⭘ 연봉월액: 2,600,000원/월 - 복리후생비(급식보조비) 200,000원/월(연봉월액에 포함) - 기타 수당은 한국환경보전원 보수 규정 및 규정 시행세칙에 따라 지급
복리후생	⭘ 4대 보험(국민연금·건강보험·산재보험·고용보험), 연차유급휴가

3		채용기준 및 우대사항

구분	내용
채용 기준	⭘「국가공무원법」제33조 각 호에 해당되지 않는 자 ⭘ 자동차 운전면허자격 소지자로 실제 운전이 가능한 자 ⭘ 남자의 경우 병역필 또는 면제자
우대(가점)사항	⭘ (우대사항) - 환경 직무 관련 자격증 소지자 - 컴퓨터활용관련 자격증 소지자 ⭘ (가점사항) 국가유공자 등 법정/특별가점/경력가점 대상자

4		채용 일정

※ 일정은 내부사정에 따라 일부 변동 가능

구분	기간	비고
채용공고 및 서류접수	2026. 5. 15.(금)～20.(수)	마감일 18:00 도착분
서류심사	2026. 5. 21.(목)	-
서류 합격자 발표	2026. 5. 22.(금)	한국환경보전원 홈페이지 공고
면접심사	2026. 5. 27.(수)	-
최종 합격자 발표	2026. 5. 28.(목)	한국환경보전원 홈페이지 공고
채용예정일	2026. 6. 1.(월)	-

5		전형 단계별 시험방법 및 심사 배점

□ 전형절차

※ 서류전형 시, 채용 지원 인원이 모집인원의 5배수 이하인 경우, 채용 기준에 따른 적격 여부만 검토

※ 면접 평균 점수가(가산점 합산) 60점 미만 또는 면접전형 항목 중 어느 하나라도 항목별 평균 점수가 매우 미흡(8/20)인 경우 불합격 처리

전형단계	시험방법	선발인원
ⓛ 서류전형	- 응시원서 제출자를 대상으로 서류전형 진행 - 채용기준에 따른 적합 여부 확인 - 단, 응시인원이 채용예정인원의 5배수를 초과하는 경우, 서류심사 배점 및 가점 사항에 따라 평가하여 순위 정렬	- 채용분야 채용예정 인원의 5배수 선정 (최종순위 동점자 전원 포함)
② 역량면접	- 서류전형 선발인원 대상으로 역량면접 시행 ※ 공공기관 직원으로서의 정신자세 및 의사표현력 등 - 심사위원 심사 평균 점수 및 특별 가산점을 합산하여 순위 정렬 - 국가유공자 등 특별 가산점 적용 - 최종 평균점수가 60점 미만인 경우 불합격 처리	- 채용인원 3명 선발 (「인사규정 채용규칙」제21조를 준용하여 동점자 결정)

□ 서류심사 평가기준

※ 환경직무분야 관련 자격증의 경우 국가기술자격법 시행규칙 별표2의 중직무분야 ‘143 조경’ 및 ‘261 환경’분야만 해당

※ 자격증 보유 수에 따라 추가 가산하여 산정하되, 동일 자격군의 경우 응시자에게 유리한 하나만 적용

※ 가점이 중복되는 경우 응시자에게 유리한 하나만 적용

※ 서류심사기준은 제출한 응시원서를 보고 판단, 관련 증빙서류는 추후 면접 시 제출(확인 후 반환), 최종

합격자에 한하여 증빙서류를 검토하며 허위·오류 기재사항이 발견될 시 채용 취소

구분	배점	점수 부여 기준	증빙서류
자격	100	○ 환경직무분야 관련 자격증/개당 - 환경기술사: 40점 - 환경기사: 30점 - 환경산업기사: 20점 - 환경기능사: 10점 ○ 컴퓨터활용 관련 자격증/개당 - 컴퓨터활용능력 1급, 정보처리기사: 30점 - 컴퓨터활용능력 2급, 워드프로세서: 20점 - 사무자동화 산업기사, 정보처리산업기사: 20점	자격증명서
가점적용		○ 서류심사 점수 합계 후 가점 대상에 한하여 가산비율(3%∼10%) 적용 ※ 인사규정 채용규직 제5조에 따른 가산접 부여	관련 증빙서류

□ 자격증 배점 기준

직무분야	중직무분야	기술사	기사	산업기사	기능사
14 건설	143 조경	조경	조경	조경	조경
26 환경·에너지	261 환경	대기관리 소음진동 수질관리 자연환경관리 토양환경 폐기물처리	대기환경 생물분류(동물) 생물분류(식물) 소음진동 수질환경 자연생태복원 토양환경 폐기물처리 온실가스관리 환경위해관리	대기환경 소음진동 수질환경 자연생태복원 폐기물처리	환경

□ 가점사항

구 분

가점대상

가산비율

비 고

법정

가점

1.「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에 따른 취업지원 대상자

각 전형별

만점의

10% 또는

5%

(법률에서

정하는

비율)

취업지원대상자 증명서

2.「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조에 따른  취업지원 대상자

3.「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조에 따른 취업지원 대상자

4.「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 따른 취업지원 대상자

5.「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조의9에 따른 취업지원 대상자

6.「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조에 따른 취업지원 대상자

특별

가점

7.「장애인 고용촉진 및 직업재활법」 제2조에 따른 장애인

각 전형별

만점의 5%

장애인증명서

8.「의사상자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제13조에 따른 취업보호 대상자

각 전형별

만점의 5%

취업보호 기관의 확인서

경력

가점

한국환경보전원 근무경력(비정규직 근로자) 보유자

- 6개월 이상 연속 근로한 근무자에 한해 적용하며, 6개월 이상 연속 근로한 기간을 합산하여 1회 적용

근무 기간	6개월 이상 ~ 12개월 미만	12개월 이상 ~ 24개월 미만	24개월 이상
가점(%)	3	4	5

- 30일 이상 근무 시 1개월로 하고, 30으로 나눈 값 중 소수점 미만 절사

서류전형

만점의

5% 이내

경력증명서

※ 한국환경보전원 「인사규정 채용규칙」제5조에 따라 해당 가점이 있는 경우 각 전형(서류 및 면접)마다 부여하고, 가점이 중복되는 경우 응시자에게 유리한 것 하나만 적용, 면접 시 해당 증빙서류 제출(확인 후 반환)

※ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조 제3항에 따라 유공자채용분야별 모집 예정인원이 3명 이하인 경우에는 취업지원대상자 가점 미부여(단, 채용분야가 보훈 제한경쟁인 경우에는 제외)

○ 1차 서류심사 일자: 2026년 5월 21일(목)

□ 면접전형

○ 서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시

○ 응시원서에 기재한 사항에 대해 진위여부 확인(증빙서류)

○ 면접심사 적용: 면접심사는 역량면접으로 추진

○ 역량면접도구: 「인사규정 채용규칙」제31조제3항제2호 따라 평가

심사항목	평가등급(점수)					평정점수 (득점/만점)
	매우 우수	우수	보통	미흡	매우 미흡
	(20-18)	(17-15)	(14-12)	(11-9)	(8이하)
1. 공공기관 직원으로서의 정신자세						/20
2. 실무경험 및 전문지식과 응용능력						/20
3. 의사표현의 정확성과 논리성						/20
4. 예의·품행 및 성실성						/20
5. 창의력·의지력 및 발전가능성						/20
득점합계 :						/100

○ 면접전형 일자: 2026년 5월 27일(수)

○ 면접전형 장소: 한국환경보전원 영남지사 회의실(경남 창원시 성산구 중앙대로 263, 302호)

6		결격 사유

○ 「국가공무원법」제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

○ 「병역법」제76조제1항 각 호의 어느 하나에 해당하는 자

○ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따라 비위면직자등 취업제한 적용을 받는 자

○ 개인 신상에 관한 이력사항 및 서류 등을 허위로 기재하거나 위장하여 제출한 자

○ 인사청탁·채용비리 등 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

○ 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 규정된 죄를 범한 자로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

○ 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면⸱해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 자를 포함한다)

- 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」제2조에 따른 성폭력범죄

- 「아동·청소년의 성보호에 따른 법률」제2조제2호에 따른 아동·청소년 대상 성범죄

7		최종합격자 선정

○ 최종합격자는 역량면접 득점 및 가점을 더한 순위로 결정하며, 면접 평균 점수가(가산점 합산) 60점 미만 또는 면접 전형 항목 중 어느 하나라도 항목별 평균 점수가 매우 미흡(8/20)인 경우 불합격 처리

○ 동점자 처리

- 인사규정 채용규칙 제21조 준용

○ 합격자 명부 작성 및 관리

- 합격자로 결정된 응시자에 대하여 합격자 명부 작성

- 합격자 명부에는 결격사유 및 임용포기자 등에 대비하여 합격 예정인원의 2배수 후보 합격자 포함

- 합격자가 임용예정자로 등록하지 않거나, 결격사유로 인해 결원이 발생하였을 때 후보합격자 중 합격자 명부순서에 따라 임용

- 후보합격자의 유효기간은 발표일로부터 6개월로 함

○ 임용예정자 등록

- 합격자 발표일로부터 채용예정일까지 임용동의서 제출, 임용동의서를 제출하지않는 경우 임용 의사는 없는 것으로 봄

- 합격자 명부에 접수 일자를 기재함으로써 등록 성립

- 합격자는 임용을 포기할 경우 임용포기각서를 작성하여 제출하여야 함

8		접수 및 제출서류

□ 접수기간

○ 접수기간: 2026년 5월 15일(금) ~ 2026년 5월 20일(수) 18:00까지

○ 접수방법: E-mail(woo8211@keci.or.kr) 접수만 가능(우편, 방문접수 불가)

※ 제목과 파일명은 “낙동강수변생태관리단 기간제_성명”으로 작성 제출

□ 제출 서류

○ 제출 서류

- 응시원서(붙임 1) 1부

- 개인정보이용동의서(붙임 2) 1부

- 부패방지권익위법상 비위면직자 등 취업제한 관련 체크리스트(붙임 3) 1부

○ 면접 시 구비서류(확인용, 종이 사본만 인정)

- 운전면허증 또는 운전경력증명서

- 남자의 경우 병적증명서

- 자격증 사본(해당자에 한함)

- 가점 관련 증명서 사본(해당자에 한함)

○ 최종 합격 시 제출서류

- 채용공고일로부터 합격일 사이에 발행한 주민등록등본 및 초본 각 1부

- 합격일로부터 3개월 이내에 촬영한 본인사진 2매

- 운전경력증명서

- 남자의 경우 병적증명서

- 자격증 사본(해당자에 한함)

- 가점 관련 증명서 사본(해당자에 한함)

9		유의 사항

○ 제출서류의 허위기재 또는 기재 착오, 양식 미준수 또는 누락, 블라인드 위배·불성실 작성, 서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인 책임  ※ 응시원서 등 작성요령 및 유의사항 숙지 필수

○ 응시인원이 채용인원에 미달할 경우, 기존 응시자에 대한 전형은 실시하며

부족 인원에 한하여 재공고 예정

※ 재공고 시 기공고된 내용 및 방법 등 동일하게 추진

○ 해당 분야 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 제출서류 및 각종 증명서 등의 내용이 사실과 다를 경우 합격이 취소될 수 있음

○ 합격자 발표 후 결격사유가 확인되면 합격·임용이 취소될 수 있음

○ 본 채용공고 내용 중 일부는 보전원 내부 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경 즉시 공고함

○ 한국환경보전원은 공공기관으로서 임직원 행동강령에 따라 직원 채용과 관련한 인사청탁을 일절 받지 않으며, 인사청탁이 있는 지원자에게는 불이익이 돌아감

○ 그 밖에 입사지원과 관련된 문의 사항은 한국환경보전원 영남지사 낙동강수변생태관리단(055-713-9755)으로 문의

10		입사 지원서류 반환 안내

○ 관련 근거:「채용절차의 공정화에 관한 법률」제 11조

○ 반환 신청 대상: 입사 지원서류를 우편으로 제출한 서류, 면접전형 불합격자

※ 지원서류를 이메일로 제출한 경우 반환 신청 대상이 아님

○ 반환신청방법: 붙임 4의 ‘채용 서류 반환 청구서’를 작성한 후, 채용 담당자 이메일로 요청

○ 반환 청구기간: 채용 여부 확정일로부터 14일 이내

○ 반환 방법: 반환 청구 요청일로부터 14일 이내 등기우편 송부

※ 청구기간이 지난 지원서류(불합격자)는 「개인정보 보호법」에 따라 파기