한국동서발전(주) 당진발전본부 대체근로자 선발공고

국가에 필요한 에너지를 안정적으로 공급하고 친환경 에너지 전환을 선도하는 전력공기업,

한국동서발전(주) 당진발전본부와 함께 세상을 바꿀 열정 넘치는 인재를 모집합니다.

□ 국가직무능력표준(NCS)을 기반으로 한 능력중심 채용 및 공정한 채용을 위한 블라인드 채용으로 진행됩니다.

□ 채용비리 입사자(부정청탁으로 입사한 자 포함)는 합격 및 입사를 취소하고 향후 5년간 모든 공공기관 응시자격이 제한되므로 반드시 이 점 유의하시기 바랍니다.

1. 지원서 접수

□ 접수기간 : 2026.04.22.(수) ~ 2026.05.06.(수) 18:00

□ 접수방법 : 고용노동부 인재채움뱅크(matchingbank.career.co.kr) 채용 지원(온라인)

2. 채용분야별 선발인원 : 총 8명

연번	채용분야	인원	근무형태	근무기간
1	당진발전본부 발전부 발전운전원	7	교대근무 (5조 3교대)	2026.06.08. ~2026.09.20.
2	당진발전본부 화공 설비운전원	1		2026.06.08. ~2026.09.20.

※ 채용분야 1개 분야 한하여 지원 가능, 중복지원 불가

3. 급여수준 : 발전운전원·설비운전원 일급 185,300원

○ 발전엔지니어링(4직급 대졸 초임 수준)

구분	경력없음	1년	2년	3년
노임단가	185,300	190,600	195,900	204,600

※ 2026년도 기간제 대체근로자 노임단가 적용

※ 발전소 근무경력 최대 3년 限 인정

4. 근 무 지

□ 한국동서발전(주) 당진발전본부 내 (충남 당진시 석문면 교로길 30)

※ 금번 채용에 한하여 입사 후 사택제공 예정

5. 지원자격

□ 연령, 학력, 전공, 성별 제한 없음

□ (남성의 경우) 병역의무를 필했거나 면제된 자, 기피사실이 없는 자

※ 군복무중인 경우 최종합격자 발표일 이전 전역 가능한 자 포함

□ 석탄 발전설비 운전업무 유경험자4

□ 인사관리규정 제16조(신규채용자의 결격사유) 미 해당자

□ 입사일(2026.06.08.)부터 즉시 근무가능한 자(근로기간 및 채용일정 참고)

※ 입사일 근무가 불가능할 시 채용이 취소될 수 있음

6. 가점사항

구분	가점 적용 (만점 기준)	가점 적용 전형
		서류	면접
취업지원대상자	5% 또는 10%	○	○

※ 취업지원대상자 가점 적용 방법은 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 「보훈대상자 취업지원 업무처리 지침」에 따름

7. 선발절차 및 일정

구 분	세 부 내 용	일 정
서류전형	ㅇ 서류전형 평가요소(만점 100점) - 직무적합도(60점) : 경력사항 계량평가 - 역량적합도(40점) : 입사지원서 상 자기소개서 항목 비계량 평가 ㅇ 채용예정인원의 5배수 선발 ※ 응시자격 미충족 또는 서류전형 평가점수 60점 미만 지원자 불합격	[서류접수 기간] 04.22.(수) ~ 05.06.(수)
	ㅇ 서류전형 평가	05.07.(목)
	ㅇ 서류전형 합격자 발표	05.08.(금) 17:00
면접전형	ㅇ 면접전형 평가요소(만점 100점) - 직무수행능력 및 역량검증(60점) - 인재상 및 핵심가치 부합 등 인성평가(40점) ㅇ 채용예정인원의 1배수 선발	05.12.(화) ※면접장소 : 당진발전본부
	ㅇ 면접전형 합격자 발표	05.13.(수)
신체검사, 신원조회, 비위면직자 조회	ㅇ 신체검사 및 적부판정 ※ 기간 내 신체검사 필수	05.14.(목) ~ 05.15.(금)
	ㅇ 최종합격자 발표	06.05.(금) 17:00
	ㅇ 입사일(채용시 교육 및 근로계약서 작성)	06.08.(월)
	ㅇ 교대근무 업무 투입	06.09.(화)

※ 각 전형별 합격자에 한해 차기전형 응시가능, 상기 일정/장소는 회사 사정으로 변경될 수 있음

※ 면접전형 총점 60점 미만 득점자는 채용 탈락하며, 적격자가 없는 경우 선발하지 않음

8. 동점자 처리방안

구 분	동점자 처리기준
서류전형	동시 합격
면접전형	① 취업지원대상자 ② 인성분야 고득점 순으로 선발 ③ 인성분야 득점 동일 시 서류전형 고득점 순 선발

9. 서류제출

□ 증빙서류는 2026.04.22. 이후 발급된 서류만 인정되며, 현재 상태를 확인할 수 있어야 함

※ 발급일 미준수, 내용 확인 불가 서류는 서류 미제출로 간주함

구 분	제출서류
서류전형	ㅇ 표준이력서 및 자기소개서 1부 ㅇ 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부 ㅇ 가족 채용 제한 여부 확인서 1부 ㅇ 공공기관 직원 채용 전 확인사항 1부 ㅇ 신원진술서(약식) 1부 ㅇ 개인정보 수집 및 이용동의서(약식) 1부 ㅇ 개인정보 제공 동의서 1부 ㅇ 행정정보 공동이용 사전동의서 1부
면접전형 (면접 당일 제출)	ㅇ 기본증명서(상세)(주민등록번호 뒷자리 공개) 1부 ㅇ 가족관계증명서(상세) 1부 ㅇ 경력증명서 1부 ㅇ 자격증 사본 1부(해당시) ㅇ 취업지원대상자 증빙서류 1부(해당시)

※ 지원서 경력사항 작성 시 지원 분야 관련 실무경력을 확인할 수 있도록 담당업무(직무내용) 및 근무기간 구체적으로 작성

※ 서류전형 서류제출 시 1개의 파일로 통합하여 제출

※ 취업지원대상자 증빙서류는 공고일 이후 발급하여 접수마감일까지 유효한 경우에 한하여 인정

※ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제3조에 따라 지원자는 채용전형 불합격 통보를 받은 날로부터 180일 이내 서류 반환 청구를 할 수 있으며 채용서류의 반환을 요청하면 당사에서는 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 서류 반환을 원하시는 경우, 채용담당자에게 연락해주시기 바랍니다. (awjeong@ewp.co.kr)

10. 유의사항

□ 블라인드 채용 안내

○ 입사지원서 상 사진, 생년월일, 성별, 학교명, 학점 등 기재란 없음

○ 지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지

○ 입사지원서에 기재한 성명, 연락처(휴대전화, 이메일 등), 지역인재 관련 정보 등은 면접전형 시     블라인드 처리 됩니다

□ 예비합격자 순번 부여

〇 목적 : 공공기관 채용비리 근절 후속조치의 일환으로 부정 채용 등에 의한 피해자 구제를 위한 절차 마련

〇 순번 부여 : 면접전형 불합격자 중 과락기준 이상 전원을 대상으로 예비합격자 순번 부여

※ 과락기준(면접전형 총점기준 60%)이상을 득한 자에 한함

〇 선발방법 : 최종전형 결과 상위자 순서로 근로의사 확인 후 신원조회, 신체검사, 비위면직자 조회결과 적격자 선발(최종합격자 입사일 전일까지 신원조회 및 신체검사 완료자)

〇 예비합격자 운영기간 : 최종합격자 입사일 이후 2026.07.07.까지(1개월간)

□ 기타사항

〇 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며, 지원서 작성 내용이 허위 또는 사실과 상이한 경우 합격 및 입사를 취소하고 향후 5년간 당사 입사시험 지원 제한은 물론 관련법에 따라 처벌받을 수 있습니다.

〇 자의 또는 타의에 의한 부정청탁으로 인해 합격된 사실이 확인될 경우 당해 합격을 취소하고, 향후 5년간 공공기관 채용시험 응시자격 제한은 물론 관련법에 따라 처벌될 수 있습니다.

〇 채용 이후 부정입사 사실이 확인될 시 퇴사 처리될 수 있습니다.

〇 지원서 접수 시 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있으니, 입력 시 주의하여 주시기 바랍니다.

〇 채용 결격사유 : 한국동서발전(주) 인사관리규정 제16조(신규채용자의 결격사유)

〇 입사지원서 작성 시 직․간접적으로 학교명, 가족관계, 출신지역 등 개인인적사항이 입력될 경우 불이익을 받을 수 있으므로 유의하시기 바랍니다.

〇 원서접수 마감일에는 접속자가 급증할 수 있으니 마감일 이전에 접수 바랍니다.

〇 면접전형 시 본인의 신분증(주민등록증, 운전면허증 또는 여권)을 함께 지참하여야 하며, 미지참시 응시할 수 없습니다.

〇 지정 기일까지 입사하지 않을 경우 입사포기로 간주하며, 입사 포기자가 발생하는 경우 차순위자를 대상으로 추가 선발할 수 있습니다.

〇 해당분야 적임자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

〇 각종 증빙서류는 관계기관에 사실여부 확인 예정이며 모든 지원자는 조회에 필요한 개인 정보제공에 동의한 것으로 간주하고 관련정보를 예비합격자 운영 기간 동안 관리합니다.

〇 전형별 합격결과는 지원자에게 개별 통보합니다.

〇 채용공고에 명시되지 않은 사항은 한국동서발전 비정규직관리지침 및 기타 당사규정을 준용합니다.

〇 본 선발과 관련하여 추가적인 문의사항이 있는 경우에는 한국동서발전 당진발전본부 총무부로 문의하시기 바랍니다. (월~목요일 : 8:30~18:00, 금요일 : 8:00~15:00)

- e-mail 문의 : awjeong@ewp.co.kr (메일제목 : 2026년 대체근로자 채용 관련 문의)

- 유선 문의 : 한국동서발전(주) 당진발전본부 총무부(☎:070-5000-2126)