남해마늘연구소 인사위 공고 제2026-2호

(재)남해마늘연구소 직원(생산원) 채용 계획 재공고

남해마늘연구소 인사위 공고 제2026-1호와 관련하여 직원 채용 공고 결과 응시자가 없어 아래와 같이 재공고 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2026.   5.  20.

(재)남해마늘연구소 인사위원장

1		채용분야 및 선발예정 인원

구분	분야(직종)	인원 (명)	수행 예정 업무
정규직	생산(주임급)	1	◦제품생산 ◦공장 및 설비 관리

2		응시자격

가. 공통사항 (기준일 : 응시원서 접수 마감일 기준)

❍ 성별, 거주지 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 마친 사람 또는 면제자)

❍ 연령 : 만 18세 이상, 만 60세 미만

❍ 학력 및 자격 : 제한 없음

❍ 재단법인남해마늘연구소 직원인사규정 제10조의 결격사유가 없는 자

❍ 해외여행에 결격사유가 없는 자

나. 개별 응시자격 요건

직종	자격요건
정규직 (생산원 -주임급)	❍ 채용직종과 관련한 분야에서 1년 이상 근무경력이 있는 자(전공, 학력 무관) ❍ 국가 또는 지방자치단체에서 9급 이상으로 1년 이상 재직한 경력이 있는 자 ❍ 상기 각 요건에 상당한 자격이 있다고 인정 되는 자 ❍ 다음에 해당하는 자 우대 - 식품 제조∙가공산업 분야의 생산파트에서 근무한 경력이 있는 자 - HACCP 팀장 교육 16시간을 이수한 자 - HACCP 또는 GMP 인증업체에서 2년 이상 근무한 경력이 있는 자 - 식품설비 오퍼레이터 경력 1년 이상인 자 - 지게차자격증 보유자 - 가스안전, 보일러, 전기 등 관련 자격증 보유자

<재단법인남해마늘연구소 직원인사규정 제10조(결격사유)>

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이

지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를

범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한

사람

6의3.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원

이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형

또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람

(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

9. 본 연구소직원으로 재직한 경험이 있는 자가 재임 중 제27조 및 제28조에 의한 근무실적평가에서 D 또는 F를 득한 적이 있는 자.

10. 기타 연구소 직원으로 임용하는 것이 부적합하다고 판정되는 자

3		근무형태 및 보수

❍ 채용형태 : 정년제 정규직(임용일부터 만 60세)

※ 채용 후 6개월간 수습기간을 두며 직원으로 부적정하다고 인정될 경우 계약 해지

❍ 보수 : 연봉, 수당, 성과급 등 (재)남해마늘연구소 직원보수규정에 의함.

❍ 근무시간 : 1일 8시간, 주5일(40시간) 근무

❍ 후생복지 : 건강검진, 숙소 제공 가능(2인 1실), 4대보험 가입 등

4		전형방법

가. 추진절차

❍ 1차(서류전형) ⇒ 2차(면접시험) ⇒ 결격사유 확인 ⇒ 임용

나. 1차 시험 : 서류전형

❍ 응시자의 자격 등을 정해진 기준에 따라 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격 여부를 판단

❍ 응시인원이 채용 예정인원의 7배수 이상일 때에는 5배수 이내 선정

- 평가기준(평가요소) : 주요경력, 모집분야 적합성, 자기소개서 내용 등

다. 2차 시험 : 면접시험 (질의응답)

❍ 1차 서류전형 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합 검정하여 성적이 우수한 순으로 합격자 결정

❍ 평가기준(평정요소) : 업무 수행능력, 전문지식과 응용능력, 의사발표의 논리성과 정확성, 기본소양 등

5		채용일정 ※ 해당 일정은 연구소 사정에 의해 변경될 수 있습니다.

❍ 공고기간 : 2026. 5. 20. ~  6.  9. (남해군・연구소 홈페이지, 클린아이 게시)

❍ 원서접수 : 2026. 5. 21. ~  6.  9.

❍ 서류전형 합격자 발표 : 2026. 6. 11.(목) 예정 (연구소 홈페이지 게시)

❍ 면접시험 : 2026. 6. 17.(수) 예정 (※서류전형 합격자에 한하여 별도 통보)

❍ 최종 합격자 발표 : 2026. 6. 18.(목) 예정 (연구소 홈페이지 게시)

6		응시원서 접수

가. 접수방법 : 직접 방문 또는 등기우편

❍ 방문접수 : 공휴일(토요일 포함)은 제외하며, 접수기간 중 근무시간 내

❍ 등기우편접수 : 접수 마감일 18:00까지 도착분에 한함

❍ 접수장소 : (우)52430 경남 남해군 이동면 남해대로 2465-8

(재)남해마늘연구소 경영지원실(1층)

※ 응시원서 등 양식은 공고문에 첨부된 서식을 내려 받아 사용

나. 제출서류

- 응시원서, 자기소개서, 개인정보 수집이용에 대한 동의서 각 1부

- 재직 또는 경력증명서 (경력증명서상 직위, 근무, 담당업무 내용이 기재되어야 함)

- 주민등록초본 원본(남자는 병역사항 포함) 1부

- 최종학력증명서 1부 (해당자에 한하며, 대학원 이상 졸업자의 경우 대학교, 대학원 졸업증명서 모두 제출)

- 직무 관련 기술자격증 사본 1부(해당자에 한함)

7		응시자 유의사항

❍ 응모자가 제출한 서류의 반환을 청구하는 경우 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 동법 시행령 제4조에 따라 반환합니다.

❍ 경력·재직증명서 등 증명서류가 첨부되지 않은 지원서상의 경력은 인정되지 않습니다.

❍ 응시원서의 기재 착오 또는 누락이나 서류 미제출로 인해 발생되는 불이익은 응시자의 책임입니다.

❍ 제출된 서류에 대하여 추후 허위사실로 판명되거나 최종합격자로 결정된 이후라도 추후 응시자격 제한 및 임용결격자로 확인될 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 응시자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

❍ 최종합격자 임용 포기, 합격 취소, 즉시 퇴직 등으로 결원 발생 시 최종합격자 발표일로부터 6개월 이내 예비합격자 중에서 추가합격자를 결정할 수 있습니다.

❍ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적을 경우에는 시험기일을 다시 정하여 재공고할 수 있습니다.

❍ 본 채용 계획은 연구소의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경사항이 있는 경우 (재)남해마늘연구소 홈페이지에 게시합니다.

❍ 기타 문의는 (재)남해마늘연구소 경영지원실(055-860-8942)로 해주시기 바랍니다.