응 시 지 원 서

1. 인적사항
지원직종		접수번호	(접수처에서 기재)
성 명
현 주 소	(우) /
휴 대 폰	- -	비상연락처	- -
E-mail
2. 응시자격
거주지 제한	□ 2026. 1. 1.이전부터 계속하여 대전광역시에 주민등록이 되어 있는 자 □ 2026. 1. 1.이전까지 대전광역시에 3년 이상 주민등록이 되어 있었던 자
직종별 응시자격	□ 간호사면허(보건관리 분야에 한함)
3. 가산점 (공고문에 기재된 지원직종별 가산내역 중 해당사항 기재)
보유 자격증	자격증명	발급기관		취득일		가산비율
보유 자격증	자격증명	발급기관		취득일		가산비율
취업지원 대상자	□ 대상 □ 비대상	가산비율	□ 5% □ 10%
4. 병역사항
군필여부	□ 군필 □ 면제	군 별		전역계급
5. 교육사항 (지원직종 관련 교육과정 기입, 교육기관명 기재 금지)
구 분	전공/교육과정/과목명	기 간
□학교교육 □직업훈련 □기타		~
□학교교육 □직업훈련 □기타		~
6. 경험 혹은 경력사항 (지원직종 관련 경험 혹은 경력 기입)
구 분	소속조직	직 위	근무(활동)기간	활동내용
□경험 □경력
□경험 □경력
7. 수상실적 (지원직종 관련 수상실적 기입)
대 회(명)	수상내용	수상년월일	수여기관

8. 자기소개서 (성명, 출신대학․지역, 가족관계, 학력 등을 암시하는 인적사항 내용 기재 금지)

1. 지원 동기 및 본인의 강, 단점을 기술하세요. / 200자 이내

2. 지원분야의 직무내용과 유사한 경험을 기술하세요. / 200자 이내

3. 조직생활에서 가장 중요하다고 판단되는 직업윤리를 경험을 토대로 기술하세요. / 300자 이내

4. 합격한다면 해당 직무를 어떻게 수행할 것인지 계획을 기술하세요. / 400자 이내

지원서상의 모든 기재사항은 사실과 다름이 없으며 차후 지원서상의 내용이 대리 작성 또는 허위로 판명되어 합격 또는 입사가 취소되더라도 이의를 제기하지 않을 것을 서약합니다.

2026년     월     일

작 성 자 :              (서 명)

붙임2 개인정보 수집 및 이용에 관한 동의서(응시지원서 접수 시)

개인정보 수집 ‧ 이용 및 제3자 제공 동의서

대전교통공사는 채용을 위해 「개인정보 보호법」 제15조, 제17조 등 관계법령에 따라 아래와 같이 개인정보를 수집 ‧ 이용 및 제3자에게 제공하고자 합니다.

※아래의 각 항목의 동의, 미동의 란에 ‘0’으로 표시하여 주시기 바랍니다.	(예시)	동의	0		미동의

① 개인정보 수집 ‧ 이용 내역

항목	수집·이용 목적	보유기간
성명, 주소, 연락처, 이메일, 자격증(명칭, 발급기관, 취득일자)	직원 채용 관리 (본인확인, 지원자격확인, 채용 전형, 합격 안내 등)	채용기간, 관련 법령 등에서 정한 사후 관리를 위한 필요 기간

※ 위의 개인정보 수집 ‧ 이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우

원활한 채용심사를 진행 할 수 없어 임용에 제한을 받을 수 있습니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 수집 · 이용하는 데 동의하십니까?	동의			미동의

② 고유식별정보 수집 ‧ 이용 내역

항목	수집·이용 목적	보유기간
주민등록번호	직원 채용 관리	채용기간, 관련 법령 등에서 정한 사후 관리를 위한 필요 기간

※ 위의 개인정보 수집 ‧ 이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우

원활한 채용심사를 진행 할 수 없어 임용에 제한을 받을 수 있습니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 수집 · 이용하는 데 동의하십니까?	동의			미동의

③ 민감정보 수집 ‧ 이용 내역

항목	수집·이용 목적	보유기간
범죄경력자료, 보훈사항, 장애사항 등	직원 채용 관리	채용기간, 관련 법령 등에서 정한 사후 관리를 위한 필요 기간

※ 위의 개인정보 수집 ‧ 이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우

원활한 채용심사를 진행 할 수 없어 임용에 제한을 받을 수 있습니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 수집 · 이용하는 데 동의하십니까?	동의			미동의

④ 자격요건 확인 등을 위한 개인정보 제3자 제공 동의

제공받는 자	수집·이용 목적 (제공목적)	제공항목	제공받는 자의 보유기간
기타 개인정보 보유기관 (대한상공회의소, 한국산업인력공단 등)	직원 채용 관리 (자격 등의 진위확인)	자격 진위여부 확인에 필요한 사항	정보처리 목적 달성 시까지, 관련 법령 등에서 정한 사후 관리를 위한 필요 기간

※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우

채용심사 대상에서 제외됩니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는 데 동의하십니까?	동의			미동의

⑤ 시험 부정행위 관련 개인정보 제3자 제공 동의

이 시험에서 부정행위를 한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 대전교통공사의 직원 임용을 위한 시험의 응시자격을 정지합니다. 부정행위로 처분받을 경우 관련 법령에 따라 다른 시험 실시기관이 조회할 수 있도록 관계기관에 개인정보를 제공하는 것에 동의합니다.

제공받는 자	제공받는 자의 개인정보 수집·이용 목적	제공항목	제공받는 자의 보유기간
기타 개인정보 보유기관	시험 응시자격 정지여부 회신	성명, 주민등록번호	정보처리 목적 달성 시까지

※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우

채용심사 대상에서 제외됩니다.

☞ 위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는 데 동의하십니까?	동의			미동의

※ 귀하로부터 취득한 개인정보는 「개인정보보호법」 제15조 및 제17조에서 정하는 바에 따라 처리 목적 이외에는 사용되지 않으며 변경 시에는 사전 동의를 구할 것입니다.

※ 같은 법 제21조에 따라 귀하의 개인정보는 보유기간 경과, 개인정보의 처리목적 달성 등 그 개인정보가 불필요하게 되었을 때 파기합니다. 다만 다른 법령에 따라 보존하여야 하는 경우는 그러하지 않음을 알려드립니다.

2026년       월      일

성명                  (서명)

대전교통공사 사장  귀중

붙임3 채용서류 반환 청구서 및 이의 신청서

채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
대전교통공사 사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.

대전교통공사 채용 이의신청서
지원분야		응시번호
성 명		생년월일	. .
이 메 일		연락처(핸드폰)
이의신청 내용	사실에 근거하여 육하원칙에 의해 자세하게 기술해 주세요
2026년 월 일 신청인 (서명)

※ 신청 시 유의사항

○ 채용시험과 관련한 이의신청 사항만 작성하시기 바라며, 육하원칙에 의거 사실관계를 명확하게 기재하여 주시기 바랍니다.

○ 공공기관의 정보공개에 관한 법률, 개인정보 보호법 등 관련 법령에 따른 비공개 정보(다른 응시자의 성적·결과,

필기·면접 시험문제, 면접시험 점수 등)에 대하여는 답변이 제한될 수 있으며, 단순 문의 및 질의사항에 관한 사항은

답변하지 않습니다.

○ 회신은 이메일 또는 연락처를 통해 시행합니다.